深入一线摸实情 集思广益谋发展——淮安市水利局主要领导开展基层调研活动

【江苏消息】为更为全面地掌握淮安水利发展的新情况，着力解决好面临的系列矛盾和问题，更好谋划“十四五”及当前一个时期重点工作，市局决定开展“市直水利系统集中调研月”活动。淮安市水利局党委书记、局长施恩佩示范带头，率先开展“水旱灾害防御——百库塘坝千堤万河”主题调研。

10月14日，施恩佩局长带领市防办室、局工管处相关负责人，赴盱眙县就水库、塘坝相关情况展开调研。盱眙县副县长章文凤参加活动。

施恩佩一行先后查看了叶湖水库、红旗水库、碾坊塘、周港水库、化龙水库等现场。每到一处，均认真细致了解工程运行、管养机制、水库蓄水、水源调配、责任落实等方面情况，与一线人员面对面交流值班值守、护坝巡查、日常养护等业务工作，详细询问岗位人员配备、办公条件、制度执行、经费保障等现状。

调研过程中，施恩佩对基层反映的一些困难问题以及意见建议高度重视，并就做好下一步工作提出明确要求：一是认真抓好工程设施运行管理。水库、塘坝等具有防洪、蓄水、灌溉、生态等多重功能，养护维修、安全运行是事关人民群众生命财产安全和正常生产生活秩序的大事，必须紧抓在手。进入新时期，要围绕规范化、法治化的管理目标重点发力。要善于用创新的思路、过硬的措施去解决一批“老大难”问题，努力推进运行管理工作上水平。二是统筹谋划未来阶段思路举措。目前，正是冲刺收官“十三五”，统筹谋划“十四五”的关键时期，要围绕“补短板、消隐患，拉长板、强优势，添动能、提质效”等方面，做好“十四五”发展规划、制订前三年行动计划、落实第一年目标任务，为构建“城乡间统筹、河湖库连通、蓄排水结合、丰枯期相济、余缺量互补”的高效水网体系打牢基础。三是切实强化基层组织队伍建设。要重视解决水利队伍建设问题，在人才培养、技能培训、责任落实、机制保障上狠下功夫，确保基层工作尤其是一线岗位“不缺位、不错位、不失位”。要持续推进全面从严治党和党风廉政建设，强化制度保障，坚决遏制基层小微腐败案件发生，全力打造阳光水利。

调研期间，施恩佩对周港水库等工程设施存在的安全隐患问题以及部分河湖“234”问题一并进行了现场交办。

编辑：华威